马尼拉，菲律宾——一家新兴市场研究公司的一项调查显示，越来越多的菲律宾人，尤其是年轻一代，正在从事兼职工作，以增加收入，实现财务稳定。
敏捷数据解决方案公司的一项调查结果显示，60%的菲律宾人从事某种形式的兼职工作，其中年轻人参与最多。
“我们看到越来越多的菲律宾人，特别是年轻一代，寻求兼职工作作为增加收入和实现财务稳定的手段，”敏捷数据解决方案公司董事长兼首席执行官Jason Gaguan说。
他说:“这一趋势进一步受到当前经济挑战和通货膨胀的推动，9月份通货膨胀率达到6.1%。”
在从事兼职工作的受访者中，84%的人表示，持续的经济衰退导致了消费行为的转变。
该市场研究公司表示:“对不同地区兼职工人的平均收入进行分析后发现，在卡拉巴松(20%)、国家首都地区(18%)和中吕宋岛(11%)这三个主要地区，个人每月收入高达1万比索。”
调查还称，约78%的兼职男性和76%的兼职女性表示有必要把收入存起来。这一趋势在Z世代(Gen Z)和千禧一代中更为明显，据报道，他们不愿购买非必需品。
研究还发现，在兼顾多份兼职工作方面，女性可能只做一份兼职，而男性则更倾向于做两份或更多的兼职工作。
与此同时，调查结果还显示，不同年龄段的人在价值观和优先事项上发生了变化，83%的Z世代(18岁至25岁)将经济独立放在首位，而老一辈(41岁至60岁)中只有76%的人这样认为。
此外，年龄较大的人更重视灵活性，47%的人强调灵活性的重要性，而Z世代的受访者中只有25%的人持同样观点。
这说明菲律宾人愿意在年轻时用时间换取经济稳定。随着个人年龄的增长，他们的关注点往往会转向时间的重要性，以及实现更好的工作与生活平衡。”
报告还补充说，无论男女，都有一个强烈的共识，即沟通技巧对获得工作至关重要。
报告称:“84%的女性和81%的男性强调这些技能对兼职工作的价值，强调了强大的人际交往能力的重要性，即使是在兼职工作中。”
调查结果还发现，呼叫中心职位是菲律宾员工最希望获得的兼职职位，紧随其后的分别是虚拟助理、服务人员、信息技术人员和销售职位。
此外，所有年龄段的人都最喜欢在家工作，这表明人们越来越认识到远程办公带来的价值。
“今天的菲律宾人不仅仅是在适应数字时代，他们还在充分利用这个时代。随着各种新技术和在线平台的出现，许多人都在寻找适合自己偏好和技能的工作。这证明了现代菲律宾劳动力的适应能力和精神。”
该调查于7月至9月在网上通过数据收集平台Hustle PH应用程序对1000名18岁及以上的菲律宾人进行了调查。
