
9日,在大手町金融城南塔举行了“创新未来”活动。它关注的是女性如何在工作场所和日常生活中利用沟通赋予自己权力。
两家由女性领导的公司主办了这次活动。第一个是kay me,这是一个为忙碌的女性打造时尚、低维护成本的商务服装的品牌。该公司由创始人兼首席设计师Junko Kemi代表。
举办该活动的第二家企业是专注于美容和健康产品的SBM Lab。代表理事Shiyo Yamana在小组讨论中作为主持人发言。
主讲人是Masako Mori。她是自民党政治家,曾担任妇女赋权和育儿支援大臣(2012-2014年)和法务大臣(2019-2020年)。森喜子发表了一篇感人的演讲,解释了她的职业生涯,并暗示女性应该如何掌控自己的未来。
这位前法务部长谈到了“巧合的力量”,劝告每个人都要充分利用所有情况。她举了一个例子,她与乌克兰第一夫人奥莱娜·沃洛迪米里夫娜·泽伦斯卡(Olena Volodymyrivna Zelenska)进行了一次20分钟的偶然谈话,那是在一时冲动下发生的。
Mori的简历表明她是一个有干劲的女人。首先,她是一名律师和前部长。安倍首次提出“女性经济学”时,她负责女性相关政策。Mori讲述了在与当时的首相菅义伟(Yoshihide Suga)会面后,政府决定帮助女性支付体外受精(IVF)的费用。
然而,这位前部长并没有给听众一个路线图。相反,她鼓励人们以自己热爱的事物为指导。“我没有计划过我生命中的任何一步——我只是一个充满激情的球体。我只知道我想帮助别人。”
后来,当被问及政治中的性别平等问题时,她在《日本前进》的独家评论中表示,作为一名女性,这是一个艰难的世界。
“有很多人对女性有无意识的偏见,很难克服这种偏见,”她说。
然而,她指出,她在2012年迅速晋升为部长,她解释说,政府的困难时刻可能是女性政治家脱颖而出的时刻。
她认为,现在就是这样一个时刻。“这是我们的时代!”她说,声音里充满了希望。
活动的另一个亮点是时装品牌kay me的主持人Junko Kemi与星叶由美子(Yumiko Hoshiba)的对话。
星叶很适合谈论有效的沟通来赋予女性权力。1985年,她创立了出版公司Discover 21,当时该行业很少有女性首席执行官。“当时有1000家出版社,只有几家的ceo是女性,”她在讨论中说。
然而,正是在这种背景下,星叶学会了如何最好地吸引她的对手,无论是她的读者,还是潜在的商业伙伴。
她首先强调沟通是关于目的的。有时人们会忘记最初的目的。你真正想要的是对方对你的信任。但是因为你害怕被人看不起,你就开始吹嘘自己。”这样,如果没有目的明确的沟通,信息就无法传达。
此外,星叶还阐述了要改变人们的行为,重要的是要打动他们的心。最好的方法就是让你的对话者成为对话的主题。
“你是在给对方写一封情书,”星叶解释道。她给出了积极倾听以获得潜在商业伙伴信任的具体例子。星叶进一步指出了展示希望的重要性:“向他们展示你们可以共同书写的未来,”她说。
这是一个令人振奋的概述,她的职业生涯显然建立在通过不同媒介进行沟通的基础上。自那以后,星羽从Discover 21离职,现在是BOW BOOKS的代表董事兼总编辑。
当被问及她的经验是否适用于来自不同背景的人时,星叶坚定地表示,清晰沟通的有效性不会改变。
“正因为如此,我与德国的商业伙伴建立了成功的关系,”她解释说。
最后一场会议是国际商界领袖就如何最好地挖掘每个人的潜力,特别是在赋予妇女权力的背景下进行的讨论。
例如,Enteleco咨询总监Tove Kinooka讨论了她如何在成为领导者的同时利用自己的个性:“我将内向重新定义为一种优势。当一个人说话时,我可以观察——我可以提供反思价值,并将这些点联系起来。”
罗致恒富(Robert Half)董事总经理林赛?休斯(Lyndsey Hughes)赞同基努卡的观点。“我想对每个人说,要发挥自己的长处。每个人都有独特的超能力。”休斯解释说,这样,谈话就可以从女性和男性转移到能力上。“这样谈话就变得更加积极了,”他说。
奥林巴斯IT战略与转型全球主管Jonathan Spraggs在小组讨论后接受了JAPAN Forward的采访。他强调了“首先培养一个欢迎性别多样性的环境的重要性,这样才有发展机会的沃土。”
也有一些不那么令人信服的观点。例如,那些探索商务交流中的文化差异的人。
或者更准确地说,“西方”的做法与日本的商业沟通有何不同。例如,小组成员讨论了西方人更喜欢大局观思维,而日本人从详细规划开始,这两者在方法上的差异。
讨论忽略了一些方面,如日本通常期望的高水平的专业精神,因此普遍强调对细节的关注。一份关于如何减轻这些误解的更富有成效的报告可能是有用的。此外,如果有一位具有全球沟通经验的日本商业领袖,将有助于提供一个平衡的视角。
然而,整个一天的讨论都是实际的和有见地的,让参与者在活动后热情地建立了联系。
作为一个从事沟通工作的人,这确实让我想知道:我该如何给我遇到的下一个商业领袖写一封情书?
作者:Arielle Busetto











